Пятница, 14.12.2018, 07:32
Муниципальное дошкольное образовательное бюджетное учреждение города Бузулука "Детский сад №9"
Главная Мой профильРегистрация ВыходВход
Вы вошли как Гость · Группа "Гости"Приветствую Вас, Гость · RSS
Меню сайта
Форма входа
Поиск
Календарь
«  Декабрь 2018  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31
Архив записей
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 23
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
 Наш профсоюз

Нормативно-правовое регулирование деятельности первичной профсоюзной организации МДОБУ "Детский сад № 9"

 Устав профессионального союза работников народного образования и науки РФ (смотреть копию)

 Коллективный договор (смотреть копию

 Регистрационная карта коллективного договора (смотреть копию)

 Положение о первичной профсоюзной организации МДОБУ №9 (смотреть копию)

 Инструкция по организации санаторно-курортного лечения и отдыха в профсоюзных санаторно-курортных учреждениях членов профсоюзов, объединяемых  ФНПР (смотреть копию)

 
 
Совместные действия администрации МДОБУ  «Детский сад №9» и профкома 
по созданию социальных условий для работников учреждения.

     Состав профкома:

  Евсюкова Елена Вячеславна - председатель первичной профсоюзной организации

   Беспалова Альбина Алексеевна - секретарь организации

   Агеева Таисия Александровна - ответственный за комиссию по социально-трудовым вопросам

  Афанасьева Жанна Владимировна - заместитель председателя по культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работе  

   Задорожнева Ольга Александровна- председатель комиссии по охране труда

  Ладикова Ольга Валентиновна- председатель ревизионной комиссии

 

  Цели и задачи профсоюзной организации:

Выполнять Устав и решения вышестоящих профсоюзных органов.

Вступать в переговоры с работодателями, представлять интересы работников организации при проведении коллективных переговоров, при заключении и изменении коллективного договора, осуществлении контроля за его выполнением, а так же при реализации права на участие в управлении организацией и рассмотрении трудовых споров работников с работодателем.

В порядке, установленном законодательством, выдвигать и направлять работодателям или их представителям требования, участвовать в формировании и работе примирительных комиссий, объявлять и возглавлять забастовки, принимать решения об их приостановке, возобновлении и прекращении.

Выражать и отстаивать мнение работников при принятии работодателем локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, а так же при расторжении трудового договора по инициативе работодателя в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами, коллективным договором, соглашением.

Осуществлять общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, правил и норм охраны труда и окружающей среды, законодательства в области социального страхования и охраны здоровья членов ПК.

Представлять и защищать по поручению членов ПК  их интересы при рассмотрении индивидуальных трудовых споров, вплоть до обращения в суд.

Взаимодействовать с органами местного самоуправления по вопросам санаторно-курортного лечения, отдыха.

Вести учет работников, нуждающихся в жилье, и участвовать при его распределении.

Оказывать материальную и моральную поддержку нуждающимся в этом членам коллектива, в том числе и пенсионерам.

Заботится о сохранении и развитии традиций.

 

Права и обязанности члена профкома

 Члены профсоюза имеют право:

-на защиту со стороны Профсоюза и его органов своих трудовых, профессиональных, социально-экономических и правовых интересов в государственных и хозяйственных органах, суде;

-обращаться в любой профсоюзный орган и организацию за консультацией, с заявлениями, предложениями и получать ответ по существу обращения;

-пользоваться бесплатной юридической помощью, оказываемой профсоюзными органами;

-на помощь в прохождении медицинской экспертизы при временной и стойкой утрате трудоспособности;

-участвовать в деятельности Профсоюза, в том числе в выработке, обсуждении и принятии решений, осуществлении контроля за их выполнением;

-избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции, съезды;

-участвовать в работе профсоюзных собраний, конференций, а также заседаниях профсоюзных органов при рассмотрении вопросов его деятельности или поведения;

-свободно обсуждать любые вопросы профсоюзной жизни на заседаниях комитетов профсоюза, собраниях, конференциях и др., а также в средствах массовой информации, вносить предложения, открыто высказывать и отстаивать свое мнение;

-пользоваться другими правами, предусмотренными Уставом Профсоюза, Общим Положением о первичной профсоюзной организации.

 

Член профсоюза обязан:

-соблюдать Устав Профсоюза, выполнять возложенные на него профсоюзные обязанности и поручения, участвовать в работе своей профсоюзной организации, выполнять решения профсоюзных органов, заботиться об авторитете профсоюзной организации и Профсоюза, не допускать действия, противоречащие настоящему Уставу;

-выполнять обязанности, предусмотренные трудовым и коллективным договорами (соглашениями), правилами внутреннего трудового распорядка;

ежемесячно, в установленном размере и порядке уплачивать членские профсоюзные взносы;

-поддерживать коллективные действия Профсоюза, направленные на защиту трудовых и социально-экономических прав и интересов членов Профсоюза.

Copyright MyCorp © 2018
Создать бесплатный сайт с uCoz